本报讯 为吸纳高级人才，日本政府将推出全球最低门槛永久居留资格申请制度。新制度规定，外国经营者和技术人员在日本最短滞留1年就能取得永久居留权。

目前，拥有专业知识的高级人才需要滞留日本5年，才能取得日本永久居留权。今后这一期限将缩短至3年。此外，对于高级人才又被认定具有高水平经营能力的外国人，滞留1年的申请也能获批。日本法务省将在年底前与执政党进行协调，修订政令和政策指南。

在2015年4月新出台的居留资格中，实行“高级人才积分制”，即根据学历、实际任职年数、年收入进行打分，超过70分就能获得居留资格。截至2015年年底，共有1508人获取居留资格，其中中国人最多，占到64%。

新制度的具体认定标准将在今后确定，而积分制度也将改革。已有方案提出对日本进行高额投资、毕业于世界顶级大学等条件也应该加分；还有意见指出，利用政府开发援助(ODA)人才培养事业的毕业生也应当纳入追加项目。

日本面临着人口老龄化，劳动力短缺等紧要问题。目前，日本的劳动人口数量正以每年50万的规模减少。预计到2025年，劳动人口数量将跌破6000万。据称，如能取得永久居留权，该人才在日本社会信用将提升。除可以自由选择职业外，还能申请房贷，在日本的生活会更加方便。

今年6月份，日本政府表示要出台政策吸引外籍劳工，优惠政策包括最快速度为技术移民提供永久居留卡，具体政策一直在研究中。安倍晋三首相表示，这次的永久居留权提案，将是全球同类议案中最快捷的。

从日本的大学或专门学校毕业后直接就业的外国留学生2015年创纪录地达到15,657人。除了留学生本身的数量增加，这也是政府和民间努力促使企业加大录用的结果。政府希望在IT等领域吸引优秀人才，提高日本企业的竞争力。